Das war unser Gesamtteam 2.0

In der vorletzten Woche fand unser 2. Gesamtteam-Treffen statt.

Da unser Team mittlerweile gut gewachsen ist, wurde es auf 2 Tage aufgeteilt.

Wir haben uns fachlich mit dem Thema "Arbeitsklima" auseinandergesetzt und uns darüber unterhalten, inwieweit das Arbeitsklima durch gute Arbeit mit unseren KlientInnen beeinflusst wird. Wir haben einen Fokus auf "best practices" gelegt und somit also auf gute Beispiele für positiven Einfluss geschaut. Aufgeteilt auf mehrere Kleingruppen, konnten sich Mitarbeitende verschiedener Wohngruppen darüber austauschen, wann und weshalb die Arbeit zielführend und konstruktiv verläuft. In der Summe wurde in zwei Terminen ein Bild darüber geformt, welche Methodik und Technik in den jeweiligen Teams bereits insofern zielführend angewendet wird, dass es nachhaltig das Arbeitsklima beeinflusst. Unser Ziel in der stationären Jugendhilfe und Arbeit mit minderjährigen, bzw. mittlerweile auch jungen Volljährigen Menschen mit Fluchterfahrung ist mitunter eine erfolgreiche Integration in das deutsche System und die Sicherstellung des Kindeswohls.

Vor dem Hintergrund, dass dieses Ziel der Anspruch aller Mitarbeitenden ist, kann das Arbeitsklima bei Erreichen dieser Ziele positiv beeinflusst werden. Oft begegnen uns Themen, mit denen wir zuvor wenig Kontakt hatten und bei denen es an Input oder Erfahrung fehlt, um allein an ein Ziel zu gelangen. Die Ressourcen der Kollegen und Kolleginnen im eigenen Team können den ersten Beitrag zum Erfolg bieten, sofern sie gesehen und angeboten werden.
Es ist dem Gesamtteam gelungen sich wertschätzend in der eigenen Arbeit zu begegnen und sich dessen zu besinnen, was bereits zielführend genutzt wird.
”An welchen Stellen merkst du, dass du richtig gern zur Arbeit kommst, weil du in deinen Anliegen gefördert wirst und deine Arbeit erfolgreich ist?”

Diese Frage möchten wir einmal in den digitalen Raum werfen. Vielleicht als Frage zur inneren Bearbeitung, vielleicht mit einer Antwort im social Media Bereich als Kommentar,… oder aber auch als Einleitung für das nächste Gespräch in der gemeinsamen Teeküche.

Wir sind gespannt :)